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  • Hane, Julia Natalie
  • Positiver/Negativer Affekt und Organisationales Commitment

  • Eine quantitative Analyse unter der Moderation von Dispositioneller Dankbarkeit
  • Kartoniert,
  • Springer, Berlin
  • (2024)
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Die Mitarbeiterbindung ist in einem von Fachkräftemangel und Fluktuation geprägten Arbeitsmarkt entscheidend. Organisationales Commitment spielt eine Schlüsselrolle für die Leistung und Bindung der Mitarbeitenden. In diesem Buch wird der Zusammenhang von Positivem und Negativem Affekt mit Organisationalem Commitment unter dem Einfluss Dispositioneller Dankbarkeit untersucht. Eine quantitative Primäranalyse mit 297 Teilnehmenden und einem Durchschnittsalter von 41 Jahren wird durchgeführt. Di ...

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DETAILS

  • Positiver/Negativer Affekt und Organisationales Commitment
  • Eine quantitative Analyse unter der Moderation von Dispositioneller Dankbarkeit
  • Hane, Julia Natalie
  • Kartoniert, xii, 108 S.
  • XII, 108 S. 34 Abb.
  • Sprache: Deutsch
  • 210 mm
  • ISBN-13: 978-3-658-46083-9
  • Titelnr.: 97587440
  • Gewicht: 167 g
  • Springer, Berlin (2024)
  • Herstelleradresse

    Springer Heidelberg

    Tiergartenstr. 17

    69121 - DE Heidelberg

    E-Mail: buchhandel-buch@springer.com

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